齐河KPI绩效考核系统
通过引进通用能力模式(经多家公司验证的70个通用能力评价等级和标准),采用360度评价方式,提升员工能力评估信度。
齐河ERP生产管理系统
从架构、角色、数据、业务流程等众多角度出发,构建众多地点、众多工厂、众多事业部的动态业务模型,可以企业内部众多业务单元的运营与考核。
齐河PM项目管理系统
PM固化优秀的项目流程结构,沉淀集体智慧的最佳实践经验,形成标准化的项目模板,建立项目管理结构表率,直接套用项目模板,降低项目经理的工作负荷,并通过系统其表率项目过程按规范运行,保证项目快速、质量的推进。
齐河HRM人力资源管理系统
支持员工数据变动,考核、算薪数据智能调整,年度投入发布,各机构编制智能增减,招贤纳士流程智能跟上,待招职位JD智能发布到第三方相关途径,无需HR手动调整。
齐河OA协同办公系统
简约时尚的操作网页,最大限度的去除视觉疲劳,使办公更加高效,完美解决了同类OA办公系统无法解决的系统性能问题。
齐河SCM供应链管理系统
与供应商紧密结合,提升沟通效率,系统将企业与外围供应商企业有机结合,处理因供应商分散不集中、货品品种太多、订单过于频繁等情景而引起的品牌营运商与供应商之间存在的沟通问题,实现效率提升。